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靈寶市“四把關”創新市直機關黨員隊伍建設

時間:2016-11-18
來源:靈寶市直工委
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  近年來,靈寶市以強化黨員培訓為切入點,準確定位培訓對象,精心選取培訓內容,改革創新培訓模式,實現黨員教育培訓工作的科學化、規范化和常態化,持續加強機關黨員隊伍建設。

  把好入口關,提高黨員發展對象培訓質量。堅持每年圍繞《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、中國共產黨光輝歷程和紅色革命傳統文化、優秀共產黨員先進事跡等內容,采取專題授課、觀看電教片、集中考試相結合的方式,對市直機關黨員發展對象進行系統的培訓,著重解決發展對象對黨認識不足的問題。將培訓表現與后續發展掛鉤,進一步完善黨員發展環節,提升黨員發展對象的思想認識,為黨組織培養輸送高素質的后備力量奠定堅實基礎。

  把好教育關,創新新黨員教育培訓方式。針對新黨員入黨后在思想上出現“前緊后松”的現象,堅持以“兩學一做”學習教育為主線,強化初心教育,組織市直機關新發展黨員到市革命烈士陵園舉行入黨宣誓儀式,邀請市委主要領導為全體新黨員上黨課,進一步端正入黨動機。通過上專題黨課、黨性教育大講堂、黨章黨規知識競賽、專題討論等活動,狠抓新黨員的學習教育,錘煉新黨員的紀律意識、集體觀念和頑強作風,提高工作執行力。

  把好能力關,突出機關黨務業務骨干培訓重點。本著“干什么學什么”的基本原則,著眼工作,立足實用,從實際業務和具體問題入手,有針對性地圍繞發展黨員程序、黨費收繳、黨組織關系轉接和排查等內容,每年開展一次對市直機關黨務業務骨干專題培訓,切實提升市直機關黨務業務骨干解決問題、服務大局、開拓創新和真抓實干的能力,成為單位離不了,組織離不開,黨員信得過的合格黨務干部。

  把好帶頭關,加強機關黨務領導干部培訓力度。每年定期組織市直機關黨務領導干部到紅色革命教育基地進行黨性修養培訓,帶領機關黨務領導干部聽黨課,學黨史,重溫入黨誓詞,重走紅軍道路,以現場教學方式進行生動的理想信念教育、黨史黨性教育和群眾路線教育,進一步堅定理想信念,提高黨性修養,強化改革創新意識,準確把握新形勢下加強機關黨建工作的重點和方向,切實增強抓機關黨建工作的思想自覺和行動自覺,進一步提升市直機關黨務領導干部的黨性修養、履職本領和思維境界,提升市直黨務領導干部做好黨建工作的能力水平。(靈寶市直工委辦)

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